Citirano predsjednik William Henry Harrison: “Nema ništa korumpirajuće, ništa razornije za najplemenitije i najfinije osjećaje naše prirode od vježbanja neograničene moći.”
Ovo je zanimljiva izjava čovjeka koji će kasnije služiti najkraće vrijeme kao predsjednik Sjedinjenih Američkih Država. Harrisonu je također zatraženo da obeća da neće imenovati nikakve slobodne zidare na položaje u državama gdje je postojala anti-slobodnozidarska većina. Trebali bismo zapaziti da je Harrison odbio dati takvo obećanje.
Iako je Harrisonov komentar u kontekstu politike, mislim da bismo mi, Vitezovi Templari, i slobodni zidari općenito, trebali razmisliti o tome u našem kontekstu. Imamo tradiciju, a u nekim slučajevima i slobodnozidarsko pravo, koje daje praktično neograničenu ovlast vodećim dužnosnicima naših slobodnozidarskih tijela na svim razinama. Majstori loža, poput zapovjednika komandirija, imaju moći širokog dosega koje su gotovo neograničene. Na razini Velike lože, ovlast velikog majstora je jednako apsolutna kao i bilo koja, i u nekim slučajevima se može primijeniti na člana bilo kojeg slobodnozidarskog tijela u njegovoj jurisdikciji (Napomena: U nekim jurisdikcijama, ovlasti velikog majstora nad dodatnim i povezanim tijelima više su stvar uvjeravanja, ali edikt o povlačenju priznanja je moćno sredstvo koje je na raspolaganju velikom majstoru). Nadamo se i molimo da oni koje uzdižemo na vodeće položaje uvijek djeluju s oprezom i pažnjom, ali prečesto smo vidjeli da se ova moć koristi na arbitraran ili neprincipijelan način. Nažalost, u većini naših organizacija nema stvarnog načina izazivanja ovih postupaka od strane članstva.
Možda je vrijeme da to ponovno razmotrimo. Evo primjera za vaše razmatranje:
Očito smo naučili lekciju u događajima koji su prethodili Specijalnom konklavu u ožujku 2022., a članovi koji su glasali na konklavi uspjeli su poduzeti neke korake, ali ne bez puno svađe i zbunjenosti u vezi s pravilima, metodama i postupcima. Dio problema s kojim smo se suočili je taj što su naša Ustav, Statuti i Odluke (u daljnjem tekstu CSD) izuzetno složeni, i dok pokušavaju obraditi svaku situaciju, pokušavajući to učiniti, nalazimo proturječnosti i područja za tumačenje koja čine Salomonovu odluku o dijeljenju djeteta izgleda kao igranje igre križić-kružić. Govorimo o “mudrosti Salomona” kao o vodilji za naše slobodnozidarske vođe, ali u stvarnosti je Salomon postavio standard koji vrlo malo, ako uopće, muškaraca ili žena danas može dostići.
Mogli bismo biti mudri ako bismo pogledali ulogu, dužnosti i ovlasti naših vodećih dužnosnika s praznim listom papira ispred nas i u tijeku razgovora među nama stvorili popis stvari koje bi trebale biti dio funkcije vodećeg dužnosnika, a što je važnije, kakva ograničenja treba primijeniti na te funkcije, i koje funkcije ureda mogu biti predmet pregleda, ratifikacije ili odbacivanja od strane članstva. Na primjer, iako je imenovani dužnosnik doista služi po volji i zadovoljstvu imenujuće vlasti, trebao bi li vodeći dužnosnik imati moć samostalno ukloniti izabranog dužnosnika, i ako da, treba li to biti dopušteno iz bilo kojeg razloga koji odredi vodeći dužnosnik, ili bi trebala postojati smjernica o tome što su valjani razlozi i je li formalna suglasnost drugih (poput drugih izabranih dužnosnika ili glasujućih članova) nužna. Osim toga, treba li postojati formalni postupak za žalbu ovim odlukama i postupcima?
Ne sugeriram da stvorimo CSD veličine američkog internog poreznog zakona (koji ima više od 4500 stranica!), ili čak dodamo naš dokument od više od 200 stranica (oko 10 puta dužina Ustava Sjedinjenih Američkih Država kada se tiska istom vrstom slova, veličinom i marginama). Predlažem da je možda vrijeme da pogledamo s novim očima s čistim listom papira i počnemo ispočetka. Nemam određeni model na umu, i čak i da ga imam, ne bih ga nužno prezentirao na ovom forumu, jer je ovo tema za razgovor i raspravu, a ne da se prenosi s planine s jedne osobe. Ovaj novi pogled trebao bi obuhvatiti ne samo ovaj problem, već cijelo naše djelovanje od vrha do dna. Neke stvari o kojima treba razmisliti uključuju:
Koji su naši ciljevi?
Koje stvari moraju biti pod kontrolom Velikog reda?
Što je najbolje ostaviti pod nadzorom Velikog zapovjedništva? Koja je krajnja odgovornost lokalnog zapovjedništva?
Što ne bismo trebali raditi na bilo kojoj razini?
Riječi predsjednika Harrisona korisne su za vođenje razgovora i našeg svakodnevnog rada čak i bez pregleda naših upravnih dokumenata. Neograničena, apsolutna moć doista je opasna i, iskreno, zaista je suprotna onome što poučavamo i vjerujemo kao slobodni zidari da se svi sastajemo na razini u našim djelima jedni prema drugima. Rado bih čuo što mislite o ovome i drugim temama vezanim uz upravljanje masonskim i templarskim redom.
Cijenim vaše vrijeme i također bih cijenio vašu podršku i glas za idućeg zamjenika Velikog majstora kada se okupimo na konklavi u kolovozu 2024.